Anunț pentru organizarea programului de Internship Administrare Cămine

Calendarul de desfășurare a programului de internship

Procedura de selecție

• Copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, după caz;
• Curriculum Vitae și scrisoare de intenție transmise la adresele de e-mail support.social@e-uvt.ro și resurseumane@e-uvt.ro;
• Susținere interviu pentru persoanele selectate în baza criteriilor menționate.

Condiții contractuale

• Programul de internship se desfăşoară în temeiul contractului de internship, cu respectarea activităţilor specifice stabilite în cadrul acestuia şi a regulamentelor interne aplicabile, sub directa coordonare a unui îndrumător.
• Atribuţiile internului sunt prevăzute în fişa de internship, anexă la contractul de internship.
• Durata timpului de muncă este de pana la 4 ore pe zi, respectiv de maximum 20 de ore pe săptămână şi se stabileşte prin contractul de internship.
• Cuantumul indemnizaţiei pentru internship este de 1.782 lei/ lună/ intern.
• În cadrul programul de internship, internul poate participa la formele de pregătire desfăşurate în cadrul departamentului, după caz.
• La finalizarea programului de internship se va efectua evaluarea activităţii internului conform prevederilor Legii 176/2018 și se va elibera acestuia certificat de internship.
• Alte beneficii: mediu de lucru plăcut într-o echipă dinamică, posibilitatea de formare profesională și acumulare de experiența, posibilitatea de angajare.

Profilul studentului/Criterii de selecție:

• Student la programe de licență sau master;
• Cunoştinţe – calculator: Microsoft Office și Google Drive;
• Limbi străine (necesitate şi grad de cunoaştere): engleza nivel conversațional.

Responsabilități generale ale internilor

• Să întocmească referatele de necesitate pentru executarea lucrărilor de întreținere și reparații aferente imobilului;
• Să întocmescă documentația aferentă (mustrare, avertisment, excludere din cămin) pentru locatarii ce nu respectă obigațiile asumate prin Contractul de închiriere;
• Să întocmească propuneri de plan de achiziții pentru produse, servicii, lucrări necesare desfășurării activităților;
• Învață să folosească sistemul informatic UMS, pentru generarea unor documente de tip raport, documente ce folosesc la evidența studenților din cămin, la urmărirea încasării taxelor de cămin, statistici etc.
• Învață să actualizeze baza de date UMS privind schimbări în evidența studenților, evidența taxelor de cămin, subvenții acordate, reduceri de taxe.